Coesão, sinergia e bom relacionamento, para uma equipa vencedora

Definir os objetivos que a sua equipa deve atingir, permite definir um perfil a selecionar.
Empresários, gestores ou diretores, pretendem uma equipa determinada e vencedora, que garanta o alcance dos objetivos traçados.

Todos os executivos procuram pessoas para formarem equipas empenhadas, entusiastas e sólidas. É um princípio de garantia para que o sucesso seja o prémio de todos.

A dificuldade está em avaliar e decidir quais os candidatos que estão realmente aptos a trabalhar em conjunto, focados nos objetivos determinados pela empresa.

Percecionar valores, avaliar competências, analisar atitudes, analisar provas técnicas, enquadrar conhecimentos, requer experiência neste setor de atividade (estética clínica), principalmente nos profissionais da área técnica.

Com uma forte experiência em entrevistas e seleção de profissionais (desde 1984), Manuela Rebelo apoia os responsáveis pelos Recursos Humanos das empresas, na seleção de profissionais, técnicos, administrativos ou comerciais.

Uma seleção diferente, mas igualmente importante, são os parceiros de negócio, os fornecedores. Produtos, consumíveis, equipamentos, informática, assistência técnica, designers, gráficas, arquitetos, construtores e outros, necessários à boa funcionalidade do negócio, assentes na responsabilidade, seriedade, disponibilidade e com preços competitivos, constroem parcerias de confiança e duradouras.

Manuela Rebelo Consultoria, em colaboração com a empresa, apoia no delinear do perfil e na entrevista do candidato à função pretendida.